Unser Nachhaltigkeitsbericht

Veolia Kreisgrafik

Wir bieten nachhaltige Dienstleistungen, um Recyclingrohstoffe, Energie und sauberes Wasser bereitzustellen. Mit unserer weltweit einzigartigen Bandbreite an bewährten und innovativen Lösungen für einen verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen beschreiten wir gemeinsam mit unseren Kunden den Weg zur Kreislaufwirtschaft. Sie ist der Schlüssel zu einer Ressourcenwende. Unser nachhaltige Umgang mit Ressourcen ist mehr als ein Versprechen: Er ist unser Kerngeschäft - und deshalb bewusst geführtes, systematisches Nachhaltigkeitsmanagement.



Unser Ressourcenmanagement ist bewusst geführte Nachhaltigkeit

Die oberste internationale Leitungsebene von Veolia, das COMEX in Paris, hat bereits 2014 eine weltweit gültige Strategie unter dem Titel Unsere Verpflichtungen für nachhaltige Entwicklung erarbeitet und veröffentlicht. Die Strategie gliedert sich in die Aspekte nachhaltige Entwicklung für Kunden und Regionen, Umwelt und Beschäftigte. Jede der neun Verpflichtungen wurde durch Leistungsindikatoren untersetzt. Mit Hilfe des Global Reporting verfolgen wir regelmäßig die Entwicklung der Indikatoren. Über den Fortschritt der Zielerfüllung berichten der internationale Nachhaltigkeitsbericht der Gruppe und unser Nachhaltigkeitsbericht für Veolia Deutschland.

Bei Veolia Deutschland ist die Verantwortung für Nachhaltigkeit formal beim Vorsitzenden der Geschäftsführung angesiedelt. Die Beauftragte für nachhaltige Entwicklung berichtet direkt an ihn und koordiniert ein spartenübergreifendes Team Nachhaltigkeit.
 

Kultur der zielorientierten Führung

Veolia in Deutschland hat seine landesspezifischen Ziele entsprechend den Verpflichtungen für nachhaltige Entwicklung strukturiert und priorisiert. Die Geschäftsbereiche und Tochtergesellschaften gestalten ihre Zielprozesse auf der Grundlage der übergreifenden Unternehmensziele der Gruppe und tragen durch konkrete Maßnahmen zu ihrer Erfüllung bei. Die Mitwirkung an der Zielerfüllung auf allen Ebenen wird durch eine weit entwickelte Kultur der zielorientierten Führung unterstützt.

In allen drei Geschäftsbereichen von Veolia in Deutschland wurden einheitliche Verfahrensrichtlinien zu Governance-Prinzipien, d. h. zur Kontroll- und Steuerungsstruktur der Unternehmensführung, implementiert. Die Verantwortlichen der operativen Gesellschaften tragen Sorge für deren Einhaltung und Umsetzung und berichten darüber jährlich an die Geschäftsführung.

Umwelt-, Qualitäts-, Energie- oder Arbeitssicherheits-Management: Immer mehr Geschäftsprozesse steuern wir systematisch nachhaltig durch die breite Einführung zertifizierter Managementsysteme (DIN EN ISO 9001, 14001, 50001 sowie OHSAS 18001). Compliance ist ein integraler Bestandteil der Unternehmens- und Führungskultur: Dafür hat bereits 2004 die oberste internationale Leitungsebene eine Ethik-Richtlinie und ein Ethik-Komitee eingerichtet. Das Fraud-Reporting meldet zwei Mal im Jahr relevante Vorfälle. Seit 2017 können sich Beschäftigte bei Verdacht über ein Whistleblowing-Verfahren für Finanzethik an das Ethik-Komitee wenden. 

 

Unsere Verpflichtungen für nachhaltige Entwicklung
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Was wichtig ist: Unsere Stakeholder reden mit

2017 luden wir unsere Beschäftigten und Kunden aus Industrie und Gewerbe zur zweiten Wesentlichkeitsbefragung ein, um die Nachhaltigkeitsthemen für Veolia in Deutschland zu priorisieren.